Služkinja in varuška: kako najeti domačega delavca

Domači pomočniki, gospodinje, gospodinje, natakarji in varuške imajo dragoceno pomoč pri gospodinjskih opravilih. Tu je kratek vodnik, kako jih najeti, tudi v primeru tujcev brez dovoljenja za prebivanje.

Kazalo
Domači pomočniki, gospodinje, gospodinje, natakarji in varuške imajo dragoceno pomoč pri gospodinjskih opravilih. Tu je kratek vodnik, kako jih najeti, tudi v primeru tujcev brez dovoljenja za prebivanje.

Med službenimi obveznostmi in hitrim tempom življenja je vedno bolj koristno imeti pomoč doma. Ne glede na to, ali gre za gospodinjska opravila ali skrb za otroke, ko se odločite za najem služkinje, varuške ali hišne oskrbe, je dobro vedeti, kako se premikati po pravilih, ki jih določa zakon in tudi INPS. Lahko se odločite za najem italijanskega ali tujega domačega delavca in če slednji prihaja iz države, ki ni članica EU, je treba preveriti, ali ima veljavno in redno dovoljenje za prebivanje.

Če je domači delavec Italijan ali je tujec, ki je že v naši državi in ​​ima zato veljavno dovoljenje za prebivanje za opravljanje delovnih dejavnosti, ga bo treba le najeti, če bo prek PIN kode neposredno obvestil INPS, da bo izda isti zavod za socialno varnost ali pokliče kontaktni center (brezplačna številka 803164 s stacionarnega telefona ali 06-164164 iz mobilnega omrežja). Komunikacija je obvezna in če je delodajalec ne izvede, tvega plačilo zajetne globe med 100 in 500 evri.

Če je po drugi strani delavec še vedno v matični državi, je postopek bolj zapleten. V tem primeru je dejansko treba počakati na objavo ministrstva za notranje zadeve tako imenovane uredbe o pretokih , določbe, ki določa največje število tujih delavcev, ki lahko v državo vstopijo iz službenih razlogov. Šele po objavi Odloka mora delodajalec, ki želi zaposliti tujca, ki ni član EU, zaprositi za nulla osta. Za vse informacije si oglejte spletno stran Ministrstva za notranje zadeve.

Če je tujec državljan EU , bo po drugi strani dovolj, da ima davčno številko, osebni dokument in zdravstveno izkaznico, da ga lahko zaposli kot domačega delavca. Po opravljeni komunikaciji z INPS je delodajalec dolžan plačati prispevke za najetega delavca z uporabo biltenov MAV, ki jih je vedno mogoče prenesti s spleta s spletnega mesta INPS in plačati na poštah, v poslovalnicah bank in tudi trafike, ki sodelujejo v sistemu Sisal.

Pazite na roke za plačilo teh prispevkov . Referenčna četrtletja so 4 in segajo od 1. do 10. aprila (prvo četrtletje), od 1. do 10. julija (drugo četrtletje), od 1. do 10. oktobra (tretje četrtletje) in od 1. do 10. januarja (četrto četrtletje).